近日，江苏省人社厅、发改委、教育厅等十四部门联合印发通知，决定在全省实施重点群体创业推进行动，力争实现到2025年每年支持成功自主创业20万人。
通知中所提及的重点群体，还包括社会关注度较高的高校、科研院所等事业单位专业技术人员，即人们常说的在编人员。
通知提到，事业单位专业技术人员离岗创业3年内保留人事关系，其间可依法继续在原单位缴纳社会保险和职业年金，正常晋升薪级工资，按规定连续计算工龄，同等参加专业技术职务评聘和岗位等级晋升等。这些举措无疑给那些尚在犹豫中的专业技术人员吃下了定心丸，降低了编内人员离岗创业的“机会成本”，让他们可以放心大胆地带着科研成果投身商海。
来源：三联生活周刊
标题：江苏在编人员下海创业可留编3年，原单位继续缴纳社保，正常晋升薪级工资
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